"Вие самите пишете история вече 20 години, в които създавате общност от единомислещи професионалисти, така че да има мерило за това как работи “сърцето” на всяка една организация в България." (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"Очаквам в бъдеще да се разнообразяват формите за създаване на преживяване за настоящите и бъдещите служители!" (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"БАУХ ни представлява пред света и е субект, чрез който общуваме с колегиума в Европа и в света!" (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"Пожелаваме на колегите да бъдат “агента на промяната”, който да провокира въвеждане на новости в бизнеса!” (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"БАУХ осигурява платформа за обмен, провокира професионални дискусии и работи за преодоляване на общи предизвикателства" (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"Пожелавам на БАУХ нови професионални хоризонти в реализирането на мисията да сплотява и развива HR професионалистите на България!” (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"Искрено се надявам при избора на HR мениджър топ мениджмънтът на всяка компания да взема под внимание неговата лична репутация и професионална стойност в Асоциацията!” (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"Пандемията ни постави маски, но и свали маските, показа истинското лице на хората и работодателите” (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"БАУХ има съществен принос за популяризиране на добрите практики и развитие на професията, допринасящи за развитието на бизнес средата в България” (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"БАУХ спомогна да се постави акцент на стратегическото значение на HR в развитието на организациите!" (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)
"Мисията на HR функцията трябва да се промени към създаване на организационна гъвкавост и адаптивност” (кликнете върху името, за да прочетете цялото интервю)