Светлозар Каранешев е корпоративен антрополог с над 25 години опит в областта на копроративното управление, риска и финансите. Светлозар се занимава с оценка рисковете и ефективността на корпоративните и управленски системи, на критични бизнес и оперативни процеси и функции. Има практически опит в определянето на цели на организациите и осъществяване на промени; проектирането и внедряването на системи за управление на риска и контрол; проектиране на организационни структури и процеси; бизнес развитие; реорганизация, преструктуриране и реинженеринг; сливания и придобивания. Заемал е ръководни и изпълнителни позиции (Изпълнителен директор, Председател на Надзорния съвет, ръководител на вътрешен одит, директор, главен директор) в Българска Народна Банка и редица търговски банки: Биохим, Алианц Банк, Токуда Банк, Статер Банка, Македония; Централна Кооперативна Банка, Сосиете Женерал Експесбанк, Българо Американска Кредитна Банка.
Съосновател e на Лаборатория по риск култура (Risk Culture Lab) –инициатива, чиято цел е да да свързва експерти, да изгражда знания и да споделя най-добрите практики и опит в областта на културата и риска.